Fredagshumor
Når du har hele verktøykassa klar – men ingen dører å åpne. Her er en liten historie om å ha alt man trenger… bare ikke på riktig sted.
Slik setter du opp en enkel A/B-test på nettsiden din
Du trenger verken være utvikler eller bruke dyre verktøy for å komme i gang med A/B-testing. I denne guiden får du en enkel oppskrift på hvordan du tester to varianter av innhold på nettsiden din – med kodeeksempler, verktøytips og konkrete råd for å analysere resultatene.
Teknisk gjeld: Den usynlige kostnaden som stopper vekst
Teknisk gjeld høres kanskje ut som et utviklerproblem, men det er ofte et ledelsesproblem. Denne artikkelen forklarer hva teknisk gjeld egentlig er, hvorfor den oppstår, og hvordan den kan lamme både prosjekter og virksomheter hvis den ignoreres. Med eksempler fra både IT og virkeligheten, viser jeg hvordan snarveier i dag fort blir dyre omveier i morgen.
Er den nyeste AI-modellen alltid den beste?
Er den nyeste AI-modellen alltid den beste? Ikke nødvendigvis. I denne artikkelen sammenligner jeg ulike ChatGPT-modeller og forklarer hvorfor riktig verktøy til riktig oppgave ofte er viktigere enn versjonsnummeret.
5 metoder som hjelper deg å ta valg du ikke angrer (så mye) på
Store valg er skumle fordi de betyr noe. Det finnes ingen garanti for at du velger «riktig» – men hvis du lar frykten styre, er det én ting du kan være sikker på: Ingenting vil endre seg.
Det modige valget du ikke tør å ta
En personlig historie om magefølelse, mot og vanskelige valg – og om hvorfor jeg takket nei til trygghet for å skape rom for noe mer meningsfylt. Kanskje finner du igjen litt av deg selv her også.
Balanse mellom jobb og fritid
God balanse mellom jobb og privatliv handler ikke om å jobbe mindre – men om å jobbe klokere. I en tid med økende krav og fleksible løsninger, er det viktigere enn noen gang å kjenne egne grenser, synliggjøre egen innsats og ta vare på både helsa og arbeidsmoralen.
Fredagshumor om informasjon
En ung markedsfører fikk besøke både Himmelen og Helvete før han tok sitt valg. Det han så, gjorde beslutningen enkel – men virkeligheten viste seg å være noe helt annet.
Utviklingsmuligheter og mestring er nøkkelen til langvarig motivasjon
Utviklingsmuligheter og mestring er ikke en "nice to have", men en avgjørende faktor for å holde på talenter og bygge en organisasjon som både trives og lykkes.
Arbeidsmiljø og kommunikasjon
Et inkluderende, trygt og støttende arbeidsmiljø er selve grunnmuren for trivsel, engasjement og gode resultater. Men en slik kultur oppstår ikke av seg selv – den må bygges. Og en av de viktigste byggesteinene er tydelig kommunikasjon.
