Når vi går i takt

17. mai minner oss om noe vi ofte glemmer i arbeidslivet: tempo er ikke alltid det viktigste. Et tog beveger seg fremover fordi alle går i samme retning. Slik er det også i organisasjoner. Når retningen er tydelig og mennesker spiller hverandre gode, oppstår flyt, samspill og resultater.









